建筑加固公司需要哪些建筑加固人员

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随着我国经济持续快速的发展,作为发展中国家,建筑业已经成为我国经济增长的主要推动力。建筑业已被列为技能型人才紧缺的五个行业之一,加快这方面人才的培养已被列入“国家高技能人才培养工程”,成为一项国策。随

随着我国经济持续快速的发展,作为发展中国家,建筑业已经成为我国经济增长的主要推动力。建筑业已被列为技能型人才紧缺的五个行业之一,加快这方面人才的培养已被列入“国家高技能人才培养工程”,成为一项国策。随着我国城市化水平的不断提高,科学技术的进步和社会的发展,对从业人员的知识和能力结构提出了更新、更高的要求。未来一段时期,我国建筑业前景仍将十分光明。各类经济开发区不断增加或扩大;城市化进程加速发展,城镇建设量持续加大;高铁建设、城市轨道交通建设等势头强劲,市政建设持续升温;新农村建设任重道远。

有市场才有需求,随着建筑加固行业市场发展,建筑加固人才也出现了紧缺。这有两方面的原因:一方面以前学习建筑加固工程专业的比较少,另一方面学建筑加固的人才开始增加,不过今年刚毕业的人才也不能马上投入使用,还需要一段时间的施工实习才能放心使用。

建筑行业是一个需要企业取得相关资质才能承接工程项目的行业。所以,建筑施工企业的人员数量有要求的。那么,建筑公司需要哪些人员呢?下面我们来做一个了解:

首先,建筑施工企业申请总承包资质,需要以下主要人员:注册建造师、技术负责人、施工现场管理人员、技工。其次,施工总承包资质的等级不同,人员要求也就不同。

具有一级总承包资质的建筑公司需要的主要人员是:

1、建筑工程、机电工程专业一级注册建造师合计不少于12人,其中建筑工程专业一级注册建造师不少于9人;

2、技术负责人具有10年以上从事工程施工技术管理工作经历,且具有结构专业高级职称;建筑工程相关专业中级以上职称人员不少于30人,且结构、给排水、暖通、电气等专业齐全;

3、持有岗位证书的施工现场管理人员不少于50人,且施工员、质量员、安全员、机械员、造价员、劳务员等人员齐全;

4、经考核或培训合格的中级工以上技术工人不少于150人。

具有二级总承包资质的建筑公司需要的主要人员是:

1、建筑工程、机电工程专业注册建造师合计少于12人,其中建筑工程专业注册建造师不少于9人;

2、技术负责人具有8年以上从事工程施工技术管理工作经历,且具有结构专业高级职称或建筑工程专业一级注册建造师执业资格;建筑工程相关专业中级以上职称人员不少于15人,且结构、给排水、暖通、电气等专业齐全;

3、持有岗位证书的施工现场管理人员不少于3人,且施工员、质量员、安全员、机械员、造价员、劳务员等人员齐全;

4、经考核或培训合格的中级工以上技术工人不少于75人。

具有三级总承包资质的建筑公司需要的主要人员是:

1、建筑工程、机电工程专业注册建造师合计不少于5人,其中建筑工程专业注册建造师不少于4人;

2、技术负责人具有5年以上从事工程施工技术管理工作经历,且具有结构专业中级以上职称或建筑工程专业注册建造师执业资格;建筑工程相关专业中级以上职称人员不少于6人,且结构、给排水、电气等专业齐全;

3、持有岗位证书的施工现场管理人员不少于1人,且施工员、质量员、安全员、机械员、造价员、劳务员等人员齐全;

4、经考核或培训合格的中级工以上技术工人不少于30人;

5、技术负责人(或注册建造师)主持完成过类别资质二级以上标准要求的工程业绩不少于2项。

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